L'UGT met en garde contre les « problèmes structurels » du marché du travail aragonais et demande de promouvoir des politiques actives d'emploi

SARAGOSSE, 3 janvier () –

L'UGT Aragón a reconnu des « problèmes structurels fondamentaux » sur le marché du travail de la communauté autonome, malgré la tendance positive tout au long de l'année, c'est pourquoi elle demande de mettre en œuvre des politiques actives d'emploi pour certains groupes qui ont plus de difficultés à trouver un emploi, comme par exemple. comme les femmes, les migrants et les chômeurs de longue durée.

Face aux nouveaux défis pour l'emploi, l'UGT nous exhorte à connaître les profils professionnels qui nécessiteront les grands investissements qui seront réalisés dans la communauté autonome afin d'adapter les diplômes de formation et en soulignant la proposition du syndicat de la nécessité de coordonner l'orientation scolaire et l'orientation professionnelle pour permettre une adaptation de l'offre et de la demande sur le marché du travail.

Le mois de décembre 2024 s'est terminé avec 50.798 personnes inscrites dans les agences pour l'emploi d'Aragon, soit 590 de moins (-1,15%) que le mois précédent, ce qui représente une baisse de 1,15%. En Espagne, le chômage baisse de 0,98% (25 300 personnes).

En termes de genre, en chiffres absolus, le chômage diminue davantage chez les femmes, mais celles-ci représentent toujours 61 % des chômeurs. Selon l'âge, elle diminue presque également entre les plus de 25 ans et les moins de 25 ans.

SECTEURS ET GROUPES

Alors que par secteurs d'activité, celui qui diminue le plus est celui des services (-484) suivi du groupe sans emploi antérieur et à peine dans l'agriculture (-32), en revanche il augmente dans l'industrie (+104) et, légèrement, dans la construction ( +65).

En outre, le chômage a diminué dans toutes les provinces, mais aussi de manière plus intense en termes de pourcentage dans la province de Huesca. Tout au long de l'année, le solde est également positif, diminuant en Aragon de 3,76% (-1984 personnes), une proportion inférieure à la moyenne nationale qui est de 5,42%.

La baisse du chômage est similaire entre les femmes et les hommes (-3,74% et -3,78%), mais le volume des femmes au chômage est bien supérieur à celui des hommes. Elle diminue davantage chez les plus de vingt-cinq ans et chez les nationaux.

La construction est celle qui connaît le plus fort déclin en termes relatifs, suivie par l'agriculture, les services et l'industrie. Le groupe sans emploi antérieur est le seul à augmenter (1,19%). En outre, le chômage diminue dans tous ces pays et Huesca est également en tête de la baisse en termes relatifs (-6,07).

Le secrétaire général de l'UGT Aragón, José Juan Arceiz, a souligné le « dynamisme » de la province de Huesca au cours d'un mois « marqué par l'activité et les services touristiques ».

Affiliation à la sécurité sociale

Concernant l'affiliation à la Sécurité Sociale, il y a 618.962 personnes affiliées au système en Aragon au mois de décembre. Les affiliations à la Sécurité Sociale ont augmenté de 969, soit 0,16%, en raison de l'activité de la province de Huesca, étroitement liée au secteur touristique. Sur l'année, le solde reste positif, avec 11.725 affiliations supplémentaires.

Dans l'embauche, l'effet de la réforme du travail continue de se faire sentir et la modalité de travail à durée indéterminée continue d'être maintenue, selon l'UGT, qui souligne qu'en décembre, un contrat conclu sur trois était à durée indéterminée (10.181). Sur l'ensemble des contrats, y compris les contrats temporaires, deux sur trois sont associés au secteur des services (22 227).